THOR® nie jest firmą zatrudnienia tymczasowego! Łączymy korzyści stacjonarnej pracy fizycznej dla pracowników i korzyści delegowania pracowników dla przedsiębiorców. Dla naszych pracowników oznacza to jedno: tworzymy dla nich optymalne warunki. Nasi pracownicy otrzymują umowę o pracę na czas nieokreślony, premie specjalne, między innymi prywatne dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne (inne korzyści pakietu pracowniczego THOR®) i pracują w całych Niemczech w zespołach na długoterminowych projektach budowlanych. Jesteśmy więc bardziej usługodawcą montażowym, który długoterminowo deleguje swój wykwalifikowany personel do odpowiednich klientów.

THOR® specjalizuje się od 20 lat w branży techniki instalacyjnej i techniki w budynkach mieszkalnych i użytkowych. Specjaliści z THOR® wspierają klientów przy tworzeniu instalacji, w zakresie techniki sanitarnej, techniki chłodniczej, techniki klimatyzacyjnej, techniki wentylacyjnej, elektrotechniki i przy konstruowaniu przewodów rurowych. Nasz wykwalifikowany personel THOR® pracuje w zespołach montażowych w całych Niemczech. Nasi klienci decydują, ilu potrzebują pomocniczych specjalistów. Oprócz tego określają, kiedy i jak długo potrzebują pomocy przy pracach montażowych.
Od założenia firmy ponad 20 lat temu, nie tylko zwiększyła się liczba pracowników w THOR®, ale też rozszerzyły się kompetencje i doświadczenie w zakresie usług montażu przemysłowego.

THOR® prowadzi kształcenie zawodowe nie tylko w dziale handlowym; od roku 2015 oferujemy je także dla pracowników fizycznych. Podczas trwania kształcenia ważne jest, aby uczniowie zawodu mieszkali w pobliżu naszych siedzib. Stażyści handlowi bowiem, odbywają część praktyczną stażu w naszych siedzibach, a stażyści z segmentu pracy fizycznej, na początku szkolenia praktycznego, uczęszczają do Akademii THOR® w Menterodzie. Oprócz tego, kształcenie odbywa się częściowo w zespole szkół zawodowych Mühlhausen (powiat Unstrut-Hainich, Turyngia) – mieszkanie w pobliżu ośrodka kształcenia jest istotnym atutem. Mieszkasz w Saksonii, Saksonii-Anhalt, Bawarii, Dolnej Saksonii lub w Hesji i chcesz w przyszłości rozpocząć naukę zawodu w THOR®? Mamy w takim razie dobre rozwiązanie. Bezpośrednio obok naszej Akademii THOR® w Menterodzie znajduje się firmowy internat, który ma pełną infrastrukturę. Możesz wprowadzić się, kiedy tylko zachcesz. Oprócz tego: W Menterodzie jest wszystko, czego potrzeba do codziennego życia: lekarze, sklepy, gastronomia, połączenia autobusowe z pobliskimi miastami i bankomaty.

Kiedy pomyślnie zakończysz kształcenie zawodowe w branży rzemieślniczej, zatrudnimy cię! Nasi montażyści mieszkają w całych Niemczech oraz swoich krajach ojczystych. Nie jest konieczne, abyś mieszkał w pobliżu jednej z naszych sidzib.

Akademia THOR® to ośrodek kształcenia i podnoszenia kwalifikacji firmy THOR®. Szkoleni są tutaj nie tylko nasi specjaliści w segmencie pracy fizycznej i pracownicy biurowi, ale też nasi uczniowie zawodu. Jeśli chcesz odbyć naukę zawodu w branży rzemieślniczej w THOR®, Akademia THOR® będzie dla Ciebie miejscem centralnym. W Menterodzie będzie odbywać się część praktyczna Twojego szkolenia. W warsztacie szkoleniowym możesz zbierać praktyczne doświadczenia w zakresie mechaniki instalacyjnej do techniki sanitarnej, grzewczej i klimatyzacyjnej. Nasi szkoleniowcy w Akademii THOR® pomogą Ci przygotować się praktycznie do zadań w przyszłej pracy – będą oni przekazywać zarówno wiedzę praktyczną, jak i teoretyczną.

Bezpośrednio obok Akademii kształcenia i podnoszenia kwalifikacji w Menterodzie znajduje się firmowy akademik THOR®. Możesz od razu się tam wprowadzić. Znajdziesz tam bowiem wszystko, czego potrzeba: pokój dwuosobowy (z kompletnym wyposażeniem), wspólną łazienkę, wspólną kuchnię, wspólne pomieszczenie socjalne z telewizorem, siłownię i oddzielną pralnię.

Od końca 2015 roku pracownicy THOR® mogą już zbierać punkty w sklepie premium THOR&more. Dotyczy to zarówno naszych pracowników na placu budowy i specjalistów w biurze, jak i naszych uczniów zawodu. Specjaliści THOR® otrzymują premie specjalne, zbierając punkty i wymieniając je na premie w THOR&more. Nasi uczniowie zawodu mogą otrzymać punkty na przykład za najlepsze świadectwo, za urodziny lub, między innymi, miesiące zdrowia. Liczba przyznawanych punktów jest dokładnie określona i pozostaje dostępna do wglądu dla wszystkich pracowników w sklepie premium THOR&more. To samo dotyczy indywidualnej punktacji i około 3000 rodzajów premii.