{"id":2171,"date":"2018-03-27T08:13:16","date_gmt":"2018-03-27T08:13:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.thormontagen.de\/2018\/03\/27\/assessment-center-kandydaci-na-uczniow-zawodu-w-thor-prezentuja-swoje-umiejetnosci\/"},"modified":"2018-03-27T08:13:16","modified_gmt":"2018-03-27T08:13:16","slug":"assessment-center-kandydaci-na-uczniow-zawodu-w-thor-prezentuja-swoje-umiejetnosci","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/blog\/assessment-center-kandydaci-na-uczniow-zawodu-w-thor-prezentuja-swoje-umiejetnosci\/","title":{"rendered":"Assessment Center: kandydaci na uczni\u00f3w zawodu w THOR prezentuj\u0105 swoje umiej\u0119tno\u015bci"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column width=”1\/1″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Kandydaci na uczni\u00f3w zawodu przeszli wst\u0119pny test w Akademii THOR\u00ae<\/span>.Odby\u0142 si\u0119 on przed startem roku szkoleniowego w sierpniu tego roku. Tutaj znajd\u0105 Pa\u0144stwo wi\u0119cej inormacji o Assessment-Center (pol. o\u015brodek oceny) 2018 w Menterodzie.<\/p>\n

[\/vc_column_text]

<\/div>

Wst\u0119pny test przed przyznaniem miejsc na kszta\u0142cenie zawodowe w THOR<\/h2>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Dokumenty aplikacyjne si\u0119 spodoba\u0142y. Rozmowa kwalifikacyjna posz\u0142a dobrze. Kolejna runda do przodu! Siedmiu m\u0142odych m\u0119\u017cczyzn otrzyma\u0142o zaproszenie do pierwszego o\u015brodka oceny, Assessment-Center 2018 w Akademii THOR\u00ae<\/span> w Menterodzie. W plac\u00f3wce szkolenia i podnoszeniu kwalifikacji zawodowych, kandydaci na uczni\u00f3w zawodu mechanika instalacji do techniki sanitarnej, grzewczej i klimatyzacyjnej, mogli zaprezentowa\u0107 swoje umiej\u0119tno\u015bci. Akademia jest jednocze\u015bnie pi\u0105t\u0105 siedzib\u0105 firmy.<\/span><\/p>\n

Assessment-Center powsta\u0142o, by m\u00f3c lepiej rozpoznawa\u0107 umiej\u0119tno\u015bci kandydat\u00f3w na uczni\u00f3w zawodu i oszacowa\u0107, czy ich profile pasuj\u0105 do zawodu mechanika instalacji sanitarnych, grzewczych i klimatyzacyjnych w THOR\u00ae<\/span>. Ten proces rekrutacji ma plusy dla obu stron. Kandydaci mog\u0105 dowiedzie\u0107 si\u0119, czy obrali odpowiedni kierunek zawodowy. \u201eTo bardzo wa\u017cne\u201d, m\u00f3wi Jens Busch. Kierownik szkole\u0144 w THOR\u00ae<\/span> wie, \u017ce m\u0142odzi ludzie powinni od pocz\u0105tku wiedzie\u0107,\u00a0 jak wygl\u0105da\u0107 b\u0119dzie ich kszta\u0142cenie zawodowe oraz ich przysz\u0142y zakres obowi\u0105zk\u00f3w w pracy. \u201eWarto najpierw mie\u0107 pogl\u0105d na to, jaka b\u0119dzie codzienna praca i nauka zawodu, ni\u017c potem ewentualnie przerywa\u0107 szkolenie\u201d, dodaje Jens Busch.<\/p>\n

[\/vc_column_text]

Test obejmuje 3 obszary. \u201eNikt nie musi by\u0107 w 100% doskona\u0142y!\u201d<\/h2>[vc_row_inner][vc_column_inner width=”1\/2″][vc_column_text]<\/p>\n

Celem jest dowiedzie\u0107 si\u0119, jak\u0105 wiedzi\u0119 i umiej\u0119tno\u015bci wnosz\u0105 uczniowie. Na tej podstawie, pomo\u017ce oceni\u0107, czy pasuj\u0105 one do zawodu mechanika instalacji. \u201e\u015awiadectwo jest dobrym punktem oparcia, nie zawsze jednak w pe\u0142ni obrazuje faktyczne umiej\u0119tno\u015bci\u201d, dodaje kierownik szkole\u0144. Chce mie\u0107 on dok\u0142adny pogl\u0105d na wymagania na stanowisko mechanika instalacji technicznych. Dlatego nasi szkoleniowcy stworzyli test, kt\u00f3ry sk\u0142ada si\u0119 z trzech cz\u0119\u015bci. Cz\u0119\u015bci te maj\u0105 zwi\u0105zek ze szkoleniem.<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/2″][vc_images_carousel images=”19427,19439,19440,19431″ img_size=”390×250″ mode=”vertical” speed=”10000″ autoplay=”yes” wrap=”yes”][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

<\/h4>\n

Wiedza szkolna i zawodowa<\/h4>\n

J\u0119zyk niemiecki i matematyka. Szkolna wiedza sprawdzana jest w pierwszej cz\u0119\u015bci. Uwaga skupiona jest na ortografii oraz podstawach arytmetyki. Kolejno cz\u0119\u015b\u0107 praktyczna sk\u0142ada si\u0119 z wielu zada\u0144. W\u015br\u00f3d nich mierzenie\/trasowanie, obr\u00f3bka skrawaniem, tworzenie rysunku w skali na podstawie obrabianych cz\u0119\u015bci, czytanie plan\u00f3w technicznych. Ponadto obchodzenie si\u0119 z narz\u0119dziami oraz cz\u0119\u015bciami standardowymi. W warsztacie szkoleniowym w firmowej Akademii, na stanowiskach czeka\u0142y ju\u017c skrzynie z narz\u0119dziami. Wszystko by\u0142o gotowe dla kandydat\u00f3w na uczni\u00f3w zawodu. Podczas gdy kandydaci do THOR\u00ae<\/span> w pierwszych dw\u00f3ch cz\u0119\u015bciach mogli polega\u0107 tylko na sobie, w cz\u0119\u015bci trzeciej mogli sprawdzi\u0107 si\u0119 prac\u0105c w zespole. Szkoleniowcy obserowali prac\u0119 w grupach przez 15 minut. Oceniali jakie role w grupie przyjmowali, jak si\u0119 ze sob\u0105 komunikowali oraz jak reagowali w takiej sytuacji.<\/p>\n

[\/vc_column_text]

<\/div>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_gallery type=”image_grid” images=”19437,19432,19428,19430,19429,19434,19431,19435,19887″][vc_column_text]<\/p>\n

O\u015brodek oceny trwa\u0142 oko\u0142o czterech godzin. Nast\u0119pnie wszyscy szkoleniowcy dokonali wsp\u00f3lnej oceny. Czy trzeba by\u0142o otrzyma\u0107 dosta\u0107 najwy\u017csze oceny z ka\u017cdej cz\u0119\u015bci? \u201eNie, nikt nie musi by\u0107 doskona\u0142y\u201d, komentuje Jens Busch. Wszystko zale\u017cy od dobrego po\u0142\u0105czenia wszystkich cz\u0119\u015bci. \u201eObserwujemy, gdzie s\u0105 braki oraz czy mo\u017cna z okre\u015blonymi wymaganiami, pracowa\u0107 nad nimi podczas szkolenia\u201d, wyja\u015bnia. Ka\u017cdy ucze\u0144 zawodu, tak jak obiecano, zostanie przyj\u0119ty do THOR\u00ae<\/span> po pomy\u015blnym uko\u0144czeniu szkolenia.<\/p>\n

[\/vc_column_text]

<\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=”1\/1″]
<\/i><\/div><\/div>[vc_column_text]<\/p>\n

THOR\u00ae<\/span> jest firm\u0105 monta\u017cu przemys\u0142owego ze \u015arodkowych Niemiec. Specjalizuje si\u0119 od 1998 roku w instalacjach technicznych w budynkach. Nasi monterzy THOR\u00ae <\/span>pracuj\u0105 na projektach budowlanych na terenie ca\u0142ych Niemiec. Wspieraj\u0105 naszych klient\u00f3w w du\u017cych oraz mniejszych projektach budowlanych. Nasi THORianie pracuj\u0105 w zespo\u0142ach, wyposa\u017ceni w auta firmowe z kartami paliwowymi, oraz projesjonalne narz\u0119dzia i sprz\u0119t do pracy. Emerytura firmowa, premie specjalne (nowy iPhone, grill Weber, podr\u00f3\u017ce etc.), prywatne ubezpieczenie dla pracownik\u00f3w oraz ich rodzin, sponsoring stowarzysze\u0144. To wszystko sk\u0142ada si\u0119 na pakiet pracowniczy THOR\u00ae<\/span><\/a>.<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[vc_row][vc_column width=”1\/1″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text] Kandydaci na uczni\u00f3w zawodu przeszli wst\u0119pny test w Akademii THOR\u00ae.Odby\u0142 si\u0119 on przed startem roku szkoleniowego w sierpniu tego roku. Tutaj znajd\u0105 \u2026<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":1018,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[78,9,66],"tags":[79,61,62,80,64],"class_list":["post-2171","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-akademia-thor","category-bez-kategorii","category-dla-kandydatow","tag-akademia-thor","tag-doksztalcanie","tag-ksztalcenie","tag-siedziba-menteroda","tag-uczniowie-zawodu-thor"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2171","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2171"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2171\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1018"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2171"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2171"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.thormontagen.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2171"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}