THOR® łączy korzyści stacjonarnej pracy fizycznej dla pracowników i korzyści delegowania pracowników dla przedsiębiorców, którzy dotąd dla pokrycia nadmiaru zleceń angażowali firmy z branży usług na zlecenie. Ale właśnie dlatego THOR® nie jest firmą zatrudnienia tymczasowego! Nasi pracownicy otrzymują umowę o pracę na czas nieokreślony, premie specjalne, między innymi prywatne dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne (inne korzyści pakietu pracowniczego THOR®) i pracują w całych Niemczech w zespołach na długoterminowych placach budowy. Jesteśmy więc bardziej usługodawcą montażowym, który długoterminowo deleguje swój wykwalifikowany personel do odpowiednich klientów.

THOR® specjalizuje się od 20 lat w zakresie techniki w budynkach i techniki zasilającej. Specjaliści z THOR® wspierają klientów przy konstruowaniu instalacji, w zakresie techniki sanitarnej, techniki chłodniczej, techniki klimatyzacyjnej, techniki wentylacyjnej, elektrotechniki i przy konstruowaniu przewodów rurowych. Nasz wykwalifikowany personel THOR® pracuje w zespołach montażowych w całych Niemczech. Nasi klienci decydują, ilu potrzebują pomocniczych specjalistów. Oprócz tego określają, kiedy i jak długo potrzebują pomocy przy pracach montażowych.
W ciągu prawie 20 lat nie tylko zwiększyła się liczba pracowników w THOR®, ale też rozszerzyły się kompetencje i doświadczenie w zakresie usług montażu przemysłowego.

Jako przedsiębiorstwo z Turyngii THOR® ma cztery lokalizacje w środkowych Niemczech i jedną filię w południowo-zachodniej Polsce. Nasi pracownicy z działu pracy fizycznej nie muszą jednak mieszkać w Turyngii i w pobliżu naszych lokalizacji. Widać to także na przykładzie aktualnych pracowników THOR®. Nasi specjaliści z działu pracy fizycznej pochodzą z całych Niemiec, a częściowo z Polski.
Dzięki samochodom służbowym nasi pracownicy są elastyczni – jeżdżą ze swojego miejsca zamieszkania bezpośrednio na plac budowy i nie muszą planować postoju w THOR®. W regularnych odstępach czasu konieczne jest jednak pojawienie się w jednej z naszych lokalizacji. Dlaczego? Kontrolowane jest tam wyposażenie narzędziowe i maszynowe. Jeśli konieczne jest przekazanie samochodu firmowego do konserwacji lub wymiana opon ze względu na warunki pogodowe, zajmuje się tym nasz warsztat w Leinefelde. Droga do THOR® jest jednak pokonywana samochodem firmowym. Dlatego nie powstają koszty po stronie pracowników THOR®. Dzięki karcie paliwowej nasi pracownicy mogą tankować na koszt firmy na wszystkich stacjach UTA.

Samochody służbowe zapewniają naszym pracownikom wysoką elastyczność. Mogą oni stosować samochody służbowe do przejazdów z miejsca zamieszkania na plac budowy.

Przejazdy prywatne samochodem służbowym są jednak niedozwolone, w tym celu należy korzystać z własnych pojazdów!

Wraz z akademią THOR® firma THOR® utworzyła wewnętrzne centrum szkoleń i podnoszenia kwalifikacji. Szkoleni są tutaj zarówno specjaliści z segmentu pracy fizycznej, jak i z działów handlowych. Dzięki szkoleniom lub kursom w akademii szkoleń i podnoszenia kwalifikacji nasi specjaliści są zawsze na bieżąco z najnowszą wiedzą. Koszty szkoleń pokrywa firma THOR®, po stronie pracowników nie występują żadne koszty.
Oprócz tego akademia THOR® jest centralnym miejscem dla naszych stażystów. Praktyczna część szkolenia na mechanika instalacyjnego techniki sanitarnej, grzewczej i klimatyzacyjnej realizowana jest początkowo w naszej lokalizacji w Menterodzie. Na pytania: „Jak montować system ogrzewania?” lub „Jak skontrolować instalacje sanitarne pod kątem błędów?” można odpowiedzieć nie tylko teoretycznie w pracowniach, ale też praktycznie, w warsztacie. Nasi stażyści SHK mają tutaj możliwość zbierania praktycznych doświadczeń w zakresie mechaniki instalacyjnej do techniki sanitarnej, grzewczej i klimatyzacyjnej. Obok akademii THOR® w Menterodzie znajduje się firmowy obiekt noclegowy. Nasi stażyści nie muszą zatem podróżować między miejscem zamieszkania i punktem szkoleń lub wynajmować mieszkania w celu odbycia szkoleń. Mogą przenocować w obiekcie noclegowym z pełną infrastrukturą.

THOR® szkoli swoich specjalistów. Nie tylko w segmencie handlowym, ale też pracowników fizycznych.
Od 2015 roku przeprowadzane jest co roku szkolenie na mechanika instalacyjnego do techniki sanitarnej, grzewczej i klimatyzacyjnej w THOR®. Co czeka stażystów? Część teoretyczna szkolenia odbywa się w szkołach zawodowych powiatu Unstrut-Hainich „Johann August Röbling” w Mühlhausen, zaś nasi stażyści w pierwszej części szkolenia praktycznego szkolą się w akademii THOR® w Menterodzie. Podczas tego szkolenia nie tylko przekazywane są im treści szkoleniowe, otrzymują odzież roboczą od engelbert strauss i nieodpłatny rachunek oszczędnościowo-rozliczeniowy THOR®, ale też uzyskują między innymi premie specjalne dzięki naszemu systemowi punktów w sklepie premium THOR&more.  I co najważniejsze: oferujemy szkolenie z gwarancją zatrudnienia. Nasi byli stażyści w dziale handlowym są dowodem tego, że po pomyślnym zakończeniu szkolenia czeka zatrudnienie. Wszyscy nasi byli stażyści z działu handlowego dalej pracują w THOR®.

Jesteś zainteresowany szkoleniem w THOR®? W takim razie zobacz, jakie zawody oferujemy w przyszłym roku.

Od końca roku 2015 wszyscy nasi specjaliści mogą korzystać z premii specjalnych. W naszym sklepie premium THOR&more pracownicy otrzymują punkty, które mogą zamienić na dowolne premie. Punkty przyznaje się na przykład za dobre wyniki robocze, urodziny, jubileusze, miesiące zdrowia, ślub lub narodziny dziecka. Liczba punktów jest stopniowana i pracownicy THOR® mogą ją sprawdzić przy logowaniu się do systemu. W sklepie premium nasi fachowcy mogą korzystać z różnych premii: od narzędzi, przez urządzenia elektryczne i wyposażenie dziecięce po urlop. Do wyboru jest około 3000 premii.